2018년 국립평창청소년수련원 신규직원(계약직) 직원 채용공고

 국립평창청소년수련원은 청소년의 건강성장과 역량개발을 주도하기 위해 설립된 여성가족부 산하 공공기관으로 창의적이고 유능한 인재를 채용하고자 하오니 많은 지원 바랍니다.

2018년 1월 30일

국립평창청소년수련원장

1. 채용분야 및 응시자격
  □ 채용인원: 총 2명

※ 육아휴직 및 사업종료 연장 시 재계약 가능

 2. 지원자격 및 응시우대
  ○ 진흥원 인사규정에 의한 임용결격사유에 해당하지 않는 자
  ○ 아동․청소년의 성보호에 관한 법률 제56조 및 아동복지법 제29조의3에 의거 결격사유에 해당되지 않는자
  ○ 관련 분야 경력, 자격증 소유자 우대
  ○ 취업보호대상자(보훈), 장애인, 저소득층은 관련법에 의거 우대

 
3. 전형방법

※ 각 전형 합격자는 우리 원 홈페이지(www.kywa.or.kr) 게시 및 개별 통보

 4. 응시지원 및 접수처

※ 응시자가 채용인원의 2배수 미만일 경우 접수기간이 연장될 수 있음

 5. 제출서류
  ○ 입사지원서, 자기소개서 각 1부
  ○ 개인정보 활용 동의서 1부
     ※ 공고문 하단 다운로드

6. 근무조건
  ○ 근무지: 국립평창청소년수련원(평창군 용평면 소재)
  ○ 신분
      - 기간제근로자: 우리 원 무기계약 및 기간제근로자 관리규정 제10조에 의거하여 근로계약기간 만료 시
        근로계약 종료
  ○ 근무시간: 우리 원 복무규정에 의함(주 40시간 근무제 시행)
      - 기관 특성상 시간외 근무 및 휴일근무 있음
  ○ 복리후생: 기숙사제공, 직원식당, 수련원 시설이용, 동호회지원 등
  ○ 연봉수준
      - 계약직(육아대체): 연봉 2,000만원 내외(제수당 제외)
      - 수탁직(수탁사업): 연봉 2,200만원 내외(제수당 포함)
    ※ 제수당 항목: 시간외근무수당, 가족수당
  ○ 채용발령 예정일: 2018년 3월 중
    ※ 채용발령 예정일은 수련원 사정에 따라 변경될 수 있음

 7. 지원자 유의사항
  ○ 접수는 방문 및 우편접수만 가능합니다.
  ○ 최종합격자 중 진흥원 인사규정 제10조 결격사유에 해당할 경우와 제출된 서류가 허위로 판명되었을 경우
      합격 및 임용이 취소됩니다.
  ○ 적격자가 없을 경우에는 채용하지 않을 수 있습니다.
  ○ 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 하며, 제출서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률에
      의거 90일이내 반환이 가능하며 그 이후 파기하므로 반환청구가 불가능합니다.
  ○ 우리원은 임직원행동강령에 따라 직원 채용과 관련한 인사 청탁을 일절 받지 않으며, 인사 청탁 시 지원자에게
      불이익이 돌아갈 수 있습니다.
  ○ 기타 궁금한 사항은 아래의 인사담당자에게 문의하시기 바랍니다.